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Recursos Humanos

Recursos Humanos

Duración: 3 años

Perfil del egresado

Dotado de conocimiento humanístico, jurídicos y técnicos específicos en el área de management y recursos humanos, capaz de desempeñar con idoneidad las funciones que le son propias de acuerdo con los alcances del título. Capaz de interpretar el contexto económico, político y social en el que se desenvuelven las organizaciones. Con aptitud de comunicación y de trabajo en equipo, que le permita integrar y dirigir grupos multidisciplinarios.

Salida laboral

Asistiendo al nivel gerencial participando en el análisis y la formulación de planes estratégicos que potencien las fortalezas de la empresa.
Elaborando diagnósticos, organizar, diseñar e implementar políticas de recursos humanos de acuerdo con los lineamientos estratégicos de la organización. Atendiendo las relaciones humanas dentro de la empresa en lo concerniente a la prevención y manejo de conflictos de las relaciones de trabajo tanto individuales como colectivas mejorando la comunicación interna. Contribuyendo al fortalecimiento de las interrelaciones persona-organización, valorando su importancia para el mejoramiento de la calidad de vida laboral y la competitividad organizacional. Diseñando y aplicando técnicas, métodos y procedimientos tendientes a lograr una mayor eficiencia en la gestión de los Recursos Humanos.

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